- หน้าแรก
- งานบริหารงานบุคคล
- ข้อมูล อบต.
- งานบริหารงานบุคคล
- งานบริหารงานบุคคล องค์การบริหารส่วนตำบลแม่พริก จ.ลำปาง
งานบริหารงานบุคคล องค์การบริหารส่วนตำบลแม่พริก จ.ลำปาง
-
Createdวันจันทร์, 22 มิถุนายน 2563
-
Hits357 views
งานบริหารงานบุคคล องค์การบริหารส่วนตำบลแม่พริก จังหวัดลำปาง
♦ ประกาศมาตรฐานทั่วไปการสอบแข่งขัน ฉบับที่ ๒ พ.ศ.๒๕๖๑
♦ ประกาศ ก.อบต.จังหวัดลำปาง เรื่อง หลักเกณฑ์แลเงื่อนไขเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคลขององค์การบริหารส่วนตำบล (แก้ไขเพิ่มเติมฉบับที่ ๕๒) พ.ศ.๒๕๖๒
♦ คู่มือประเมินผลการปฏิบัติงานในระบบแท่ง
♦ ประมวลจริยธรรมของข้าราชการ องค์การบริหารส่วนตำบลแม่พริก จังหวัดลำปาง พ.ศ.๒๕๖๒
♦ ประกาศผลการประเมินประสิทธิภาพและประสิทธิผลฯ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.๒๕๖๒ ครั้งที่ ๑
♦ ประกาศ ก.จ. ก.ท. และ ก.อบต. เรื่อง มาตรฐานทั่วไปฯ พ.ศ.๒๕๖๒
♦ มาตรฐานเกี่ยวกับการสอบคัดเลือกและการคัดเลือกฯ ให้ดำรงตำแหน่งสายงานผู้บริหาร (ฉบับที่ ๓) พ.ศ.๒๕๖๑
♦ มาตรฐานเกี่ยวกับการสอบคัดเลือกและการคัดเลือกฯ ให้ดำรงตำแหน่งในระดับที่สูงขึ้น
♦ นโยบาย กลยุทธ์การบริหารงานบุคคลฯ พ.ศ.2561-2563
♦ ประกาศหลักเกณฑฺ์การบริหารพัฒนาทรัพยากร
♦ รายชื่อผู้ได้รับการอบรมหลักสูตรต่างๆ
♦ ประกาศการสร้างขวัญกำลังใจและการลงโทษฯ
♦ ประกาศเรื่องการกำหนดโครงสร้างส่วนราชการและระดับตำแหน่งขององค์การบริหารส่วนตำบลแม่พริก
♦ ประกาศเรื่องมอบอำนาจของนายกองค์การบริหารส่วนตำบลให้ปลัดองค์การบริหารส่วนตำบลปฏิบัติราชการแทน
♦ คำสั่งเลขที่ 008/2562 แต่งตั้งพนักงานเจ้าหน้าที่เพื่อปฎิบัติราชการแทน
♦ คำสั่งเลขที่ 367/2561 การมอบอำนาจนายกองค์การบริหารส่วนตำบลให้พนักงานส่วนตำบลปฎิบัติราชการแทน